Découvrez les progrès que nous avons réalisés pour donner vie à notre plan d’accessibilité cette année! Lisez notre rapport d’étape pour voir ce que nous avons accompli jusqu’à maintenant.
Notre engagement envers l’accessibilité et l’inclusion des personnes handicapées
L’inclusion et le traitement équitable des personnes en situation de handicap sont au cœur de la mission de la SCHL de veiller à ce que tout le monde au Canada ait un chez-soi. Nous nous engageons à en apprendre davantage sur l’accessibilité en écoutant les personnes handicapées. Nous souhaitons tirer parti de leurs points de vue pour éliminer les obstacles.
Nous croyons qu’il faut traiter toutes les personnes de manière à leur permettre de conserver leur dignité et leur indépendance. Notre culture d’inclusivité est ce qui nous permet d’attirer les meilleurs talents et de stimuler l’innovation. Elle nous permet aussi d’offrir à tout le monde des occasions équitables d’obtenir et d’utiliser nos programmes, nos services et nos installations, et d’en profiter au mieux.
Environ 12 % des membres de notre personnel se définissent comme des personnes en situation de handicap. Nos bureaux sont accessibles et respectent les principes de conception universelle. Consultez nos offres d’emploi actuelles et voyez ce qui est offert dans votre domaine.
Nous avons élaboré un plan pour 2023 - 2025 pour améliorer l’accessibilité à la SCHL. Nous sommes pleinement déterminés à le mettre en œuvre. Si nous pouvons en faire plus, nous le ferons.
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Pour nous transmettre des questions ou commentaires ou pour demander des documents dans d’autres formats :
Envoyez-nous un courriel à l’adresse centrecontact@schl.ca
Appelez-nous au 1-800-668-2642
Nous acceptons les appels de relais.
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